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Zu selbstbewusste CEOs schätzen Risiken falsch ein
Übertriebenes Selbstbewusstsein von CEOs kann rationalen Entscheidungen im Weg stehen.
Home Office führt zu Überlastung – vor allem bei Frauen
Homeoffice: Mehr Arbeitszeit durch Mehrfachbelastungen. Die Verteilung zwischen Paaren ändert sich nicht.
Internationale Unternehmen setzen stärker auf Frauen
International tätige Unternehmen stellen mehr Frauen an. Aber: Die Besetzung von Top-Jobs bleibt dabei unbeeinflusst.