In den vergangenen Semestern haben wir folgende Workshops für Sie angeboten:

• Führungs-Fokus: Fokus – Freude – Ruhe: Führen in fordernden Zeiten

• Führen an der WU kompakt: Das Mitarbeiter*innengespräch

• Führungs-Fokus: Mindful Leadership – Achtsame Kommunikation in der Führung

• Fokus Mindfulness: Effizient arbeiten, wirksam führen, gelassen leben

• Quo Vadis Digitalisierung?

• Führungswirksamkeit durch persönliche Effizienz: Selbstmanagement für Führungskräfte im universitären Umfeld.

• Die Führungskraft als Konfliktmanager*in?

• Führungs-Fokus: Teamdynamik in Zeiten von Corona: Wie Sie bei teaminternen Polarisierungstendenzen ausgleichend wirken können

• Unentscheidbares entscheiden – Ein Wegweiser durch nicht-triviale Entscheidungssituationen

• Führen von Teams unterschiedlicher Generationen

• Spagat Forschen - Lehren – Führen

• Psychische Gefährdungen erkennen und handeln – Meine Rolle als Führungskraft

• Führungs-Fokus online: Soziale Dynamiken und Teamführung in hybriden Settings

• Wenn Fachkompetenz alleine nicht genügt: Dialog- und Konferenztraining

• Online-Training "Virtuelles Führen - Mitarbeitende und Teams auch online erfolgreich führen"

• Konfliktmanagement für Führungskräfte

• Auf einer Wellenlänge: Gehirngerechte Kommunikation als Schalthebel für Ihren Erfolg

• Mein nächster Karriereabschnitt: Kurs neu bestimmen – Segel Richtung Zukunft setzen

• Selbstführungs-Kompetenz für Führungskräfte

• PEPetizer: Familienfreundliches Führen – wie Sie als Führungskraft mit der Berücksichtigung familiärer Bedürfnisse punkten können

• Mit Persönlichkeit führen - Persönlichkeiten führen

• Der erste Eindruck zählt: Wie Sie als Führungskraft den Prozess der Mitarbeiter/innenauswahl optimal für sich nutzen

• PEPetizer: Was macht Teams erfolgreich?

• Herausfordernde Gespräche rund um das Vertragsverhältnis

• PEPetizer: Positive Performance - Erfolg hat, wer Sinn stiftet (SS2018)

• Case Method Teaching Seminar (SS2017)

• Quick Wins über Improvisation und Schlagfertigkeit (SS2017)

• Qualifizierung und Team-Management als Führungskompetenz (SS2016)

• Fokus Mindfulness: Effizient arbeiten, wirksam führen, gelassen leben (WS2017/18)

• PEPetizer: Kritik vs. Wertschätzung - zwei Seiten derselben Medaille (WS2017/18)

• Gesundes Führen im wissenschaftlichen Kontext (WS2016/17)

• PEPetizer: Handlungsfähigkeit in turbulenten Zeiten – Was können Führungskräfte tun, wenn Planung nicht hilft? (SS2017)

• Medientraining im wissenschaftlichen Kontext: Vor Kamera und Mikrofon öffentlichkeitswirksam auftreten

• Was haben Führungskräfte wissenschaftlicher Einheiten mit Arbeitsrecht zu tun? Arbeitsrecht im Universitätsbetrieb

• PEPetizer: Gesund führen unter dem Druck von Spitzenleistungen - Hybris oder Ressource

• Classroom Presence

• Wenn Fachkompetenz alleine an Grenzen stößt: Dialog- und Konferenztraining

• „Erfolgreich führen und führend forschen“ Praxisnaher Führungsworkshop

• Überzeugend sprechen: Vortragsrhetorik und Macht der Stimme (Fortgeschrittene)

• Schwerpunkt Mitarbeiter/innengespräch: Nutzenmaximierende Anwendung und effiziente Gestaltung

• In fünf Schritten zur lebendig-kraftvollen Vortragsstimme

• Verhandeln: Alltäglich und doch eine Kunst

• Projektmanagement: Mit strukturierter Planung und pragmatischen Tools noch leichter ans Ziel kommen

• Führung zwischen Einzelkämpfertum und Teamwork

• Ressourcenmanagement durch effizientes Delegieren und ökonomische Meetingorganisation

• Führungskräfte als Mentor/inn/en?!

• Neuer Ort - neues Glück: Die Übersiedelung für neue Impulse nutzen.

• Wichtige Handlungsstrategien und erfolgreiche Tools für Recruiting im wissenschaftlichen Bereich

• In fünf Schritten zur lebendig-kraftvollen Vortragsstimme

• Führung? Keine Zeit! Ein Seminar für Führung unter (enormem) Zeitdruck

• Mehr Sicherheit beim Medienauftritt II: Wie kommt die Forschung in die Printmedien?

• Mehr Sicherheit beim Medienauftritt I: Ein Interviewtraining für Professor/inn/en

• Classroom Presence

• Konflikte lösen - mit Konflikten leben

• Berufliche Gespräche und Zielverhandlungen erfolgreich führen

• Medientraining: Ihr professioneller Auftritt im Interview und vor der Kamera

• Führen wissenschaftlicher Organisationseinheiten

• Führen in komplexen Situationen!

• Führen im wissenschaftlichen Bereich - eine Frage des richtigen (Instituts-)Managements

• Coaching als effizientes Führungsinstrument im wissenschaftlichen Bereich

• Prägnante Präsentation und wirkungsvolle Positionierung im Vortrag vor kritischem Publikum - Wissenschaftler/innen als überzeugende Kommunikator/inn/en