Aktuelles

16. Jänner 2026 – Grenzüberschreitende (virtuelle) Arbeitskräfteüberlassung in internationalen Konzernen

C. Greiner hat bei der Tagung „Matrixorganisationen und Arbeitsrecht“ über eine aktuelle Entscheidung des VwGH zu virtueller grenzüberschreitender Arbeitskräfteüberlassung und deren Auswirkungen auf die betriebliche Praxis gesprochen.

16. Jänner 2026 – Betriebsübergang und Umstrukturierungen

Bei der Tagung „Matrixorganisationen und Arbeitsrecht“ hat C. Kietaibl zum Betriebsübergangsrecht bei Matrixorganisationen vorgetragen.

Jänner 2026 – Angemessene Vorkehrungen im Arbeitsleben für Eltern eines Kindes mit Behinderung

S. Auer-Mayer beleuchtet die Bedeutung der Entscheidung des EuGH C-38/24, Bervidi, für das österreichische Recht (HSI-Report 2025/3, 12-14; AuR 2026, 33-34).

22. Dezember 2025 – Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Arbeitswelt

Im von S. Auer-Mayer und C. Kietaibl gemeinsam mit D. Niksova herausgegebenen Sammelband „Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Arbeitswelt“ finden sich Beiträge von S. Auer-Mayer (Nachhaltige und transparente Entgeltgestaltung), T. Dullinger (Grenzüberschreitender Kündigungsschutz), C. Greiner (Sozialversicherungsrecht bei Telearbeit) und C. Kietaibl (Aus,- Fort- und Weiterbildung).

18. Dezember 2025 – Familienleistungen (Art 67-69 VO 883/2004, Art 58-61 987/2009)

S. Auer-Mayer kommentiert gemeinsam mit F. Marhold die Bestimmungen in VO 883/2004 und 987/2009 zur Sozialkoordinierung bei Familienleistungen (in Fuchs/Janda, Europäisches Sozialrecht, 9. Aufl. 2025).

16. Dezember 2025 – Arbeitsrechtliche Beziehungen im Konzern

S. Auer-Mayer behandelt die arbeitsrechtlich spezifischen Besonderheiten in Konzernstrukturen (in Amberger et al, Leistungsbeziehungen im Konzern, 71-90).

15. Dezember 2025 - Kündigungsschutz des ArbVG bei grenzüberschreitenden Sachverhalten

T. Dullinger bespricht eine Entscheidung des OGH zur Anwendbarkeit des allgemeinen Kündigungsschutzes bei grenzüberschreitenden Sachverhalten (JBl 2025, 738).

12. Dezember 2025 – Rechtnachfolge im Zivil- und Arbeitsrecht

Beim diesjährigen Holoubek/Lang-Symposium hat C. Greiner zur Rechtsnachfolge im Zivil- und Arbeitsrecht vorgetragen.

21. November 2025 – Zur Anwendbarkeit von § 1159 ABGB auf freie Dienstverträge

C. Kietaibl und N. Hofmann besprechen eine Entscheidung des OGH zur Anwendbarkeit der Kündigungsregelungen des ABGB auf freie Dienstnehmer (ZAS 2025/52).

5. November 2025 – Combating Algorithmic Discrimination by Utilising Art 22 GDPR

C. Greiner untersucht die Fragen, in welchem Umfang Art 22 DSGVO nutzbar gemacht werden kann, um algorithmische Diskriminierung zu bekämpfen (CEALR 2024/2, 65).

4. November 2025 – Grundfragen der Informationspflicht nach Art. 5. Abs. 1. EntgTranspRL

C. Greiner untersucht die Transparenzpflichten im Bewerbungsverfahren nach der EntgelttransparenzRL 2023/970 (ZESAR 2025, 467).

3. November 2025 – Das Anstellungsverhältnis des Geschäftsführers

In der Neuauflage des Handbuchs „Vorstand & Geschäftsführung“ stellt P. C. Schöffmann die arbeitsrechtlichen Grundlagen des Anstellungsverhältnisses des Geschäftsführers dar.

30. Oktober 2025 – Lehrbuch Arbeits- und Sozialrecht

Das Lehrbuch von M. Drs zum Arbeits- und Sozialrecht ist im MANZ Verlag in 8. Auflage erschienen.

28. Oktober 2025 – Geschenkannahme und Arbeitsrecht

J. Schwab erörtert Fragen zur (verbotenen) Geschenkannahme im Arbeitsverhältnis (RECHTaktuell – Der MANZ-Podcast, S4:E9).

24. Oktober 2025 – 2. Arbeitsrechtstag der WU Wien

Am Freitag, 24. Oktober 2025, fand am Campus der WU Wien der 2. Arbeitsrechtstag statt. Mit Vorträgen von: C. Kietaibl (Streikbedingte Betriebsstörungen); J. Ziegelbauer (Judikaturupdate); P. C. Schöffmann (Mehrfachbeschäftigung); S. Auer-Mayer (Behinderung und Aufklärungspflichten); G. Schima (Belegschaftsvertreter im Aufsichtsrat); S. Gahleitner (Verwaltungsstrafen im Arbeitsrecht).

24. Oktober 2025 – Rechts- und Tatsachenirrtum bei Entlassung und Austritt

T. Dullinger hat bei den 17. Wiener Oktobergesprächen die Judikatur zu Rechts- und Tatsachenirrtümern bei Entlassung und Austritt analysiert.

23. Oktober 2025 – Entlassung wegen verbotener Geschenkannahme

Bei den 17. Wiener Oktobergesprächen hat J. Schwab über verbotene Geschenkannahme und die daran geknüpften entlassungsrechtlichen Folgen gesprochen.

17. Oktober 2025: Arbeitsrechtlicher Schutz und innere Medienfreiheit.  S. Auer-Mayer hat beim 21. Österreichischen Rundfunkforum zur Frage des arbeitsrechtlichen Schutzes der inneren Medienfreiheit referiert.

9. Oktober 2025 – Zeller Kommentar zum Arbeitsrecht

In der aktualisierten 4. Auflage des „ZellKomm“ finden sich Kommentierungen von C. Kietaibl (Dienstvertragsrecht), M. Drs (Anwendungsbereich AngG und GewO 1859, Entgeltfortzahlung, Handlungs- und Geschäftsfähigkeit) und C. Greiner (Massenkündigung und Frühwarnsystem).

8. Oktober 2025 – Bemessungsgrundlage Rehabilitationsgeld

M. Drs bespricht die OGH-Entscheidung zu 10 ObS 25/24k (DRdA 2025/43).

2. Oktober 2025 – Grundfragen der kollektivvertraglichen Friedenspflicht

T. Dullinger und C. Kietaibl untersuchen die dogmatische Grundlage und die Reichweite der kollektivvertraglichen Friedenspflicht sowie deren Vereinbarkeit mit Art 11 EMRK (ecolex 2025/365).

1./2. Oktober 2025 – IV. Annual Scientific Conference of the Central European Academy

Bei der 4. ASCEA haben C. Greiner (Capacity to Act under Austrian Private Law) und J. Schwab (Overtime Pay and Part-Time Work) vorgetragen.