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two 100% (40 hours/week) Teaching and Research Associate positions (Marie Curie Early Stage Research Fellowships) pre-doc


The Institute for Entrepreneurship and Innovation is currently inviting applications for two 100% (40 hours/week) Teaching and Research Associate positions (Marie Curie Early Stage Research Fellowships, pre-doc, employees pursuant to the terms of the collective bargaining agreement for university staff - Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten; minimum gross monthly salary: € 2,532, recognition of previous employment -if relevant to the advertised position- possible). These employee positions will be limited to a period from July 1, 2012 (commencement date subject to change) until June 30, 2015.

Responsibilities:
Fellowship Title and ID code: Marie Curie Early Stage Research Fellowship (ESR 14) at WU Vienna, Austria Title of Research Project: Technology Entrepreneurship and Technology Transfer Fellowship Description: The main objective of this research fellowship (equivalent to doctoral research) is to investigate means of fostering and managing entrepreneurial activities based on high-tech inventions. The core research interest focuses on technology transfer. Thus, results of the research effort should comprise a benchmarking of the effectiveness of existing knowledge and technology transfer methods as well as a discussion of their appropriateness with regard to specific organizational preconditions at the inventor’s side.
Based on the outcome, a knowledge transfer structure will be designed for implementation at a basic science community, including the most appropriate mechanisms. The research project of the ESR will deliver: 1) KTT benchmarking best practices guidelines and 2) a report on KTT structure formation. The PhD-thesis work will thus take place through collaboration with TALENT-partners and the wider public.

The fellow will receive training on: entrepreneurship; innovation management; knowledge/technology transfer and dissemination from technology to business; research management; project management; efficient communication; administration; financial planning and budgeting; fundraising ; commercialization of scientific results.

Required skills and qualifications:
Academic Requirements
Eligible applicants for this Fellowship (equivalent to a PhD position) must be in possession of a Master or Diploma degree (not older than 5 years) in the fields of business administration, engineering management, economics or social sciences.

Desirable skills and qualifications:
The researcher will be offered the possibility to obtain a PhD from WU – Vienna University of Economics and Business as part of the research project.

Applicants should have
- knowledge in the fields of entrepreneurship and innovation,
- experiences in empirical research and statistical methods, and
- a good command of English, as the successful candidate will be asked to submit
  project reports in English and his/her doctoral thesis written in English.

Furthermore, we expect
- taking pleasure in your work,
- ability to work in a team,
- entrepreneurial attitude and skills: commitment performance, intention to make a
  difference and taking responsibility for your own actions,
- interest in designing and conducting training courses,
- analytical skills and creativity

The Post is offered in the context of a Marie Curie Initial Training Network and transnational mobility is a key element of eligibility. As such, applications will only be accepted from candidates who have spent less than 12 months in Austria within the last three years. Candidates’ eligibility for the post is determined by Marie Curie terms and conditions.

Location:
The fellowship is hosted by WU Vienna University of Economics and Business. The successful applicant will be based Vienna, Austria.

Secondments:
Secondments of the researcher, typically several months duration, to partner institutions of the network are integral part of Marie Curie Initial Training Networks. The location of the secondment will be determined during the course of the research project and may include a secondment to CERN, Geneva Switzerland and associated partner Bgator.

Applicants should send via e-mail:
I: Their CV
II: List of recent publications if available
III: A covering letter briefly describing their research activities and the way they intend to conduct their research
IV: Letters of references if available

Contact person:
Dr. Peter Keinz
Department of Strategic Management and Innovation
Institute for Entrepreneurship and Innovation
Vienna University of Economics and Business

e-mail: peter.keinz@wu.ac.at
phone: +43 1 31 336 5979

More information:
Fellowship covers monthly salary for three years and other allowances (monthly living- and mobility allowance) in line with FP7- PEOPLE-2011 Work Programme. For more information: http://ec.europa.eu/research/fp7/understanding/marie-curieinbrief/home_en.html

Information on TALENT science and training programmes:
The TALENT Marie Curie Initial Training Network offers a wide range of scientific and complementary skill training opportunities. More information on TALENT research programmes and training opportunities can be found at http://talent.web.cern.ch/talent

Reference Number: 2009

Application materials can be submitted online until June 06, 2012

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zwei Universitätsassistent/inn/en prae doc (Teaching and Research Associate)


Im Institut für Service Marketing und Tourismus sind voraussichtlich ab 15. Juni 2012 bis 14. Juni 2018 zwei Stellen für einen Universitätsassistenten/eine Universitätsassistentin prae doc (Teaching and Research Associate) (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Mindestentgelt: 1.899 € brutto, Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten möglich) Beschäftigungsausmaß: 75%, 30 Std./Woche zu besetzen.

Wir weisen darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/in prae doc eine maximale Befristungsdauer von sechs Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits eine Stelle als Universitätsassistent/in prae doc inne hatten, ist lediglich auf eine Stelle eines Universitätsassistenten post doc/einer Universitätsassistentin post doc im Tenure Track möglich.

Aufgabengebiet:
Mitarbeit in wissenschaftlichen Forschungsprojekten und bei der Vorbereitung von Forschungsanträgen, Mitarbeit im Lehrbetrieb in den bestehenden und neuen Studienangeboten im Bereich Service-Marketing, Mitarbeit im Rahmen der Institutsadministration

Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
abgeschlossenes Diplom-/bzw. Masterstudium der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften mit empirisch-quantitativen Schwerpunkten

Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
Überdurchschnittlicher Studienerfolg, sehr gute Englisch-Kenntnisse, pädagogische Eignung, Bereitschaft zur Mitarbeit in Forschung, Lehre und Administration des Instituts, Stressresistenz, Kommunikationskompetenz, Flexibilität und hohe Selbstmotivation;
erwünschte Qualifikation der ersten Stelle: Vorkenntnisse im Bereich Marketing, Services und/oder Interaktive Medien;
erwünschte Qualifikation der zweiten Stelle: sehr gute methodische und formale Kenntnisse (z.B. in den Bereichen angewandte Statistik, Psychometrie, Ökonometrie).

Kennzahl: 2017

Ende der Bewerbungsfrist: 30. Mai 2012

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Universitätsassistent/in prae doc (Teaching and Research Associate)


Im Institut für Österreichisches und Europäisches Arbeitsrecht und Sozialrecht ist voraussichtlich ab 1. September 2012 bis 31. August 2014 eine Stelle für einen Universitätsassistenten/eine Universitätsassistentin prae doc (Teaching and Research Associate) (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Mindestentgelt: 1.899 € brutto, Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten möglich) Beschäftigungsausmaß: 75%, 30 Std./Woche zu besetzen.

Wir weisen darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/in prae doc eine maximale Befristungsdauer von sechs Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits eine Stelle als Universitätsassistent/in prae doc inne hatten, ist lediglich auf eine Stelle eines Universitätsassistenten post doc/einer Universitätsassistentin post doc im Tenure Track möglich.

Aufgabengebiet:
Mitarbeit in der Forschungsarbeit des Instituts sowie im Lehrbetrieb, bei Verwaltungs- und Organisationstätigkeiten; Betreuung von Studierenden; selbständige Forschungstätigkeit und Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen; Mitbetreuung und/oder selbständige Durchführung von Lehrveranstaltungen und Prüfungen; Mitbetreuung von Bachelor- und Masterarbeiten

Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium der Rechtswissenschaften; ausgezeichnete Fachkenntnisse auf dem Gebiet des österreichischen Arbeits- und Sozialrechts sowie der sozialpolitischen und sozialrechtlichen Vorschriften des europäischen Unionsrechts

Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
Bereitschaft zu administrativer und wissenschaftlicher Mitarbeit im Institut; gute Fremdsprachenkenntnisse (insb. Englisch, Französisch oder andere „EU-Sprachen“); gute IT-Anwendungskenntnisse; sehr guter Studienerfolg

Kennzahl: 2021

Ende der Bewerbungsfrist: 6. Juni 2012

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drei Stellen für Universitätsassistent/inn/en prae doc (Teaching and Research Associate)


Im Institut für Volkswirtschaftspolitik und Industrieökonomik sind voraussichtlich ab 1. Juli 2012 bis 30. Juni 2018 drei Stellen für einen Universitätsassistenten/eine Universitätsassistentin prae doc (Teaching and Research Associate) (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Mindestentgelt: 1.899 € brutto, Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten möglich) Beschäftigungsausmaß: 75%, 30 Std./Woche zu besetzen.

Wir weisen darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/in prae doc eine maximale Befristungsdauer von sechs Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits eine Stelle als Universitätsassistent/in prae doc inne hatten, ist lediglich auf eine Stelle eines Universitätsassistenten post doc/einer Universitätsassistentin post doc im Tenure Track möglich.

Aufgabengebiet:
Unterstützung bei Forschung, Lehre und Administration am Institut, eigene Forschungstätigkeit und Arbeit an der Dissertation

Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
abgeschlossenes Diplom-bzw. Masterstudium der Volkswirtschaft bzw. gleichzuhaltende Qualifikation

Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
ausgezeichneter Studienerfolg, vertiefte Kenntnisse in Mikro- und Industrieökonomie und von empirischen (ökonometrischen) Methoden, gute Englischkenntnisse.
Arbeits- und Dissertationsschwerpunkt im industrieökonomischen Bereich

Kennzahl: 2025

Ende der Bewerbungsfrist: 6. Juni 2012

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zwei Stellen für Universitätsassistent/inn/en prae doc (Teaching and Research Associate) oder eine Stelle eines Universitätsassistenten/einer Universitätsassistentin post doc Non Tenure Track (Assistant Professor, non tenure track)


Im Institut für Europarecht und Internationales Recht sind voraussichtlich ab 1. Oktober 2012 bis 30. September 2018 zwei Stellen für einen Universitätsassistenten/eine Universitätsassistentin prae doc (Teaching and Research Associate) (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Mindestentgelt: 1.899 € brutto, Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten möglich) Beschäftigungsausmaß: 75%, 30 Std./Woche oder eine Stelle eines Universitätsassistenten/einer Universitätsassistentin post doc Non Tenure Track (Assistant Professor, non tenure track) (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Entgelt: 3.381,70 € brutto), vollbeschäftigt zu besetzen.

Wir weisen darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/in prae doc eine maximale Befristungsdauer von sechs Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits eine Stelle als Universitätsassistent/in prae doc inne hatten, ist lediglich auf eine Stelle eines Universitätsassistenten post doc/einer Universitätsassistentin post doc im Tenure Track möglich.
Wir weisen Sie darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/inn/en post doc Non Tenure Track eine maximale Befristungsdauer von 6 Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf die sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits einen Universitätsassistent/inn/enposten Non Tenure Track inne hatten, ist aus rechtlichen Gründen nicht möglich.

Aufgabengebiet:
Mitarbeit in Forschung und Lehre, eigenständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen

Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
Universitätsassistent/in prae doc: abgeschlossenes Diplom-oder Masterstudium der Rechtswissenschaften bzw. gleichzuhaltende Qualifikation
Universitätsassistent/in post doc Non Tenure Track: abgeschlossenes Doktoratstudium der Rechtswissenschaften bzw. gleichzuhaltende Qualifikation

Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
vertiefte Kenntnisse des Europarechts; Interesse an Internationalem Recht, Internationalem Wirtschaftsrecht und Öffentlichem Recht; Interesse an Rechtstheorie und Methodenlehre; Fähigkeit zu eigenständigem wissenschaftlichen Arbeiten; sehr gute Englischkenntnisse. Universitäts- und Lehrerfahrung, einschlägige außeruniversitäre berufliche Erfahrung insbesondere im Bereich der Europäischen Integration sowie wissenschaftliche Publikationen werden positiv angerechnet

Kennzahl: 2028

Ende der Bewerbungsfrist: 13. Juni 2012

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Universitätsassistent/in prae doc (Teaching and Research Associate)


Im Institut für Romanische Sprachen ist voraussichtlich ab 1. Oktober 2012 für die Dauer einer mutterschaftsbedingten Abwesenheit eine Stelle eines Universitätsassistenten/einer Universitätsassistentin prae doc (Teaching and Research Associate) (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Mindestentgelt: 1.899 € brutto, Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten möglich) Beschäftigungsausmaß: 75%, 30 Std./Woche, ersatzmäßig zu besetzen.

Wir weisen darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/in prae doc eine maximale Befristungsdauer von sechs Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits eine Stelle als Universitätsassistent/in prae doc inne hatten, ist lediglich auf eine Stelle eines Universitätsassistenten post doc/einer Universitätsassistentin post doc im Tenure Track möglich.

Aufgabengebiet:
Mitarbeit am lexikographischen Schwerpunkt der spanischen Abteilung;
Übernahme von organisatorischen Aufgaben im Institut

Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium (Spanisch oder Sozial- und Wirtschaftswissenschaften) oder gleichzuhaltende Qualifikation

Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
sehr gute Spanisch- und Deutschkenntnisse, insbesondere der Wirtschaftssprache; Interesse an Terminologiearbeit

Kennzahl: 2031

Ende der Bewerbungsfrist: 13. Juni 2012

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Universitätsassistent/in prae doc (Teaching and Research Associate)


Im Institut für Corporate Governance ist voraussichtlich ab Juli 2012 für die Dauer von sechs Jahren eine Stelle für einen Universitätsassistenten/eine Universitätsassistentin prae doc (Teaching and Research Associate) (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Mindestentgelt: 1.899 € brutto, Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten möglich) Beschäftigungsausmaß: 75%, 30 Std./Woche zu besetzen.

Wir weisen darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/in prae doc eine maximale Befristungsdauer von sechs Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits eine Stelle als Universitätsassistent/in prae doc inne hatten, ist lediglich auf eine Stelle eines Universitätsassistenten post doc/einer Universitätsassistentin post doc im Tenure Track möglich.

Aufgabengebiet:
Unterstützung und Mitarbeit in der Lehre und Forschung in den unten genannten Bereichen: Der Schwerpunkt der Tätigkeit kann je nach Interesse des Bewerbers/der Bewerberin im Bereich Rechnungswesen, Controlling oder Corporate Governance liegen.
Einen wesentlichen Teil der mit der Stelle verbundenen Aufgaben bildet die wissenschaftliche Weiterbildung der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers mit dem Ziel der Promotion.

Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
Voraussetzung ist ein Studienabschluss (Diplom oder Master) im Bereich Betriebswirtschaft/Wirtschaftswissenschaften

Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
Überdurchschnittlicher Studienerfolg, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Teamfähigkeit, Einsatzfreude, Kreativität und Zuverlässigkeit, Fähigkeit strukturiert und eigenständig zu arbeiten

Kennzahl: 2034

Ende der Bewerbungsfrist: 20. Juni 2012

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halbbeschäftigte/r Vortragende/r (Senior Lecturer)


Im Institut für Romanische Sprachen ist voraussichtlich ab 17. September 2012 bis 31. Juli 2015 eine Stelle eines halbbeschäftigten Vortragenden/einer halbbeschäftigten Vortragenden (Senior Lecturer) (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Mindestentgelt: 1.266 € brutto, Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten möglich) zu besetzen.

Aufgabengebiet:
Diese Stelle setzt die Tradition der Austauschlektorate fort und richtet sich in erster Linie an Absolvent/inn/en, die erst vor kurzem ihr Studium abgeschlossen haben.

Sprachpraktische Unterstützung von Studierenden; eigenständige Lehre; Unterstützung nicht-muttersprachlicher Institutsmitarbeiter/innen beim Verfassen bzw. bei der Korrektur von Texten in spanischer Sprache

Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium oder gleichzuhaltende Qualifikation – vorzugsweise des Spanischen - oder einer modernen Fremdsprache, Muttersprache Spanisch

Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
gute Deutschkenntnisse
Eignung und Interesse für Unterrichtstätigkeit

Kennzahl: 2036

Ende der Bewerbungsfrist: 13. Juni 2012

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